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第9章(2/2)

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联想到他此前的算法岗,据说每天要理十几个g的数据,猜到答案也不奇。

行业发展日新月异,他职没三年,同岗位在业已是大量饱和,稍微有知名度的互联网公司都在搞大模型,算法岗位饱和。

钟湛也粲然一笑:“原来如此,我懂了。”

周焕没说话,钟湛也的推测基本八九不离十。

当打杂员没有绩效考,不需要加班,且不犯大错基本不会被裁员,属于老一辈最的铁饭碗。

“那么,我们现在签合同的程?”

前公司每个月有加班200小时的不成文规定,加班到八后才有餐补,不仅没有三倍加班费,还得加班时算绩效,排名倒数前五会被约谈。

“我对厉总有用说,是我的声音,对厉总的病有帮助?”

钟湛也微笑:“我没有其他问题了。”

钟湛也听鹿澄提到过,不仅厉总边都是国外名校的材生,集团更不用说。

这个问题跟之前的所有问题都风不相及,周焕给否定的回答。

——如果钟湛也的目的只是老实本分地打工赚钱的话。

若要将他安在厉总边,除了当保姆,确实没有适合他的职位。

看周焕的反应,似乎没料到钟湛也会拒绝。

“没有,是我的问题。”钟湛也垂,摆为难的表,“这个岗位工作占用太多私人时间了,虽然工资开得很,但是我担心我男朋友会不开心。”

然而,钟湛也面:“我想先考虑一。”

清闲工作,正合他意。

钟湛也工作几年,住的农民房,平时吃公司堂,天天加班到夜十十一,存款攒了七位数,暂时没有经济压力。

“我还有一个问题,”钟湛也若有所思,“厉总的生活助理的工作,听鹿哥说,平时都是周秘你在。如今突然找我来厉总的生活助理,我可以理解为,这是专门为我准备的萝卜坑吗?”

钟湛也没觉得当保姆不好,三川市位于沿海省份,这边没有那么重视学历,钟湛也的外公外婆对他的唯一要求,就是活得开心,没有制他必须地。

即使这个答案很荒诞离奇。

而且,他这个人也不排斥家务。

厉昼临本人估计也料不到钟湛也会拒绝。想到要跟老板汇报这个意料之外的结果,周焕就觉得胃病要犯了。

周焕猝不及防被他的笑容晃到了,愣了,才接着问:“小钟,你还有哪些疑问?”

他连续加班四年,检有几项亮红灯,决定休养一段时间。

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他一个算法岗,当初来都只能转岗到总务打杂。

面对这份合约,他忽然有命运人的,从公司突然被并购,他咸鱼地选择降薪转岗,兜兜转转,似乎又回归原来的收

,其他分算绩效。裁员补偿照他们平时到手工资算的,算是给足了诚意。买前公司的是有三川市必胜客之称的厉世集团,他们一介打工人,耗不起也打不赢。

周焕很快追问:“是合同有哪里需要改的吗?”

而且钟湛也天生就不是特别有上心的格,当初学这个专业不过是为了就业前景。

毕竟,这份协议给的报酬很丰厚。钟湛也从前公司转岗过来时,可是降薪到原来的四分之一。他既然能接受如此苛刻的条件,而不是像原公司其他同事一样直接拿裁员补偿走人,说明是个求稳的人。

于是,他婉拒原来组余冬晖的邀约,选择了选项二,转岗到厉世集团总,成为总务的后勤人员。

起码厉总让他兼职,每小时工价直接加班算的,算是很大方了。

除了关系的萝卜坑,其他职位都是真正靠实力被招来的,履历随便放在哪家中小微企业都足够漂亮。但哪怕像钟湛也这毕业自985的学历,放在集团里,只能排在集团学历的金字塔底层,哦不,应该是金字塔地基那分。

因此,前司的员工大都选择多拿赔偿槽,有在前司的履历,一份工作还能涨工资。

周焕并没有显现半分动摇,回答非常公式化:“这是人力资源据你的工作经验,个人能力等多方面综合考虑评估后,得的最匹你个人能力的工作岗位。”

“最后一个问题,厉总有没有双胞胎兄弟之类的?”

周焕愣住了。


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